時間を効率よく使い、人生を豊かにする「ハイブリッドワーカー」の井上裕基です。 ダウンタウン　松本さんが後輩を思い、会社と交渉されているニュースが世間に 流れています。 後輩にやり直しの機会を与えるために、会社に物申すほど後輩を可愛がっているからでしょう。 それは人に対する思いやりや愛の精神だと言えます。 このblogでは、時間を効率化し、仕事を早く終えることを説いています。 個人のスキルを高める事も必要ですし、自分が早く帰るためには周りへの配慮や思いやり も必要と感じています。 自分の仕事を早く終えるためには、「●●」が絶対必要なスキルです。 私自身、込み入った案件は電話や対面で話をします。決してメールだけで済ましません。 それは何故でしょうか？ メールを相手がどう思うか、一方的な発言に取られないか推敲するよりも 電話や対面で話した方が、相手の反応が分かりますし、その反応によってリカバー策 を実行する事ができるからです。 会社の後輩に、夜遅い時間に、長文メールを推敲して送ってくる人物がいました。 その方のように、時間をかけ、文章を磨いている暇は自分にはありませんでした。 また、人に対して自分の考えをポンと送ってしまうと受け取った相手がどう思うか 不安になります。又、こちらの意図が間違って伝わってしまい、あとでトラブルになる 可能性もあります。 無用なトラブルを避け、仕事を効率化するためには、「●●」を使って、相手と良好な関係を気付き、 仕事を円滑に、そして効率的に終える事ができます。 時間効率化のために、必要なスキルです。          

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